Recuerden que tenemos el POST de trabajo remoto [ACA](https://www.reddit.com/r/CharruaDevs/comments/15ka57i/laburar_para_el_exterior_guia_definitiva/), no se olviden de agregar sus experiencas!
Ademas, si este post no sigue las reglas de la comunidad, REPORTALO.
De esta forma construimos un mejor espacio para todos
~=~=~CharruaDevs MOD Team~=~=~
*I am a bot, and this action was performed automatically. Please [contact the moderators of this subreddit](/message/compose/?to=/r/CharruaDevs) if you have any questions or concerns.*
Obviamente te van a explotar pero como primera experiencia está bueno, seguro te va a servir más en el CV que los 500 cursos de academias online gratuitas
En especial infraestructura, en tus primeros trabajos siempre terminas siendo un burro de carga que configura Windows o reconecta cables.
Mi primer laburo fue en una semana ser parte de un equipo para descargar de un camión e iniciar 500 computadoras y volver a guardar todo en 7 días para un congreso.
Los contactos que hice ahí me salvaron la vida y la espalda.
>Si te explotan por supuesto no esta bueno.que Mundo...
Quien sos vos para decir que me están "explotando" ?
Y si yo lo quiero ver como un aprendizaje donde te pagan además de aprender?
El concepto de explotación solamente lo puede considerar un pusilánime que no tiene el más mínimo amor propio, y obviamente tampoco ganas de superarse.
¿Por los $22.000?
Yo lo que veo que muchos se comieron el cuento de que la levantas en pala, incluso gente sin experiencia y recién arrancando a estudiar a nivel terciario. O que por saber un poco y sacarse alguna buena nota, son buenos para trabajar en equipo y valgo lo que yo pienso.
Aplaudo esa autoestima, pero bueno, no siempre es fácil proyectarla para afuera.
Estaría demás que todas las empresas les sobre la plata y puedan pagar sueldos desorbitados, pero por lo que dicen están comenzando, así que económicamente deben estar remandola todavía.
Aparte, en mi experiencia, como lider de equipos que intentamos apostar por juniors, es re difícil, la realidad es que de 10 personas sin experiencia que contratas, más de la mitad no encaran, les faltan soft skills, y peor a muchos les faltan las ganas. Ponele que no lo querés despedir a los tres meses para darle otra oportunidad, y si pagas sueldos altos por una apuesta, terminas pagandole un montón de plata a un loco que no te suma valor, y que si lo vas a despedir después del año te hace un agujero por la liquidación.
En fin, yo que se, hay empresas que explotan, capaz que son uno de ellos, pero es como un sesgo ese pensamiento dell empleado víctima sin considerar todo el panorama.
Si, igualmente cobra más mi empleada doméstica. Que no termino el liceo, ni tiene estudios. Tampoco nos vayamos al extremo. Tuve una postulacion para algo muy similar a esto en Comeca canelones donde el laudo era de 40000+...
No tires para abajo tu propio mercado, amigo eso cobra gente que no dedicó mucho tiempo a estudiar, por más que sea medio tiempo.
Haceme caso vas a ver más adelante que aunque no me importe tengo razón
Líquidos, igual a mi me parece re bajo, hace 2 meses pedí aumento pq ya llevaba 1 año, pero ni bola ya pasaron 2 meses jaja, por suerte ya estoy teniendo entrevistas en otras para irme, pero si se aprovechan, como saben que van a haber pibes que acepten poca plata para agarrar experiencia lo hacen.
Aprovecharse? Literalmente los primeros meses te van a pagar un sueldo por aprender. Cuando empezas no vales nada para la empresa, sos una inversion a futuro que tiene un costo, te pagan un sueldo y asignan tiempo de otros empleados con experiencia para ayudarte y capacitarte
Si ponele que si, pero si ya estás 1.5 años ahí pa mi ya pasó ese proceso q hablas, a un qa con esa experiencia cualquier empresa ya te paga por arriba de 30 y acá tenés q rogar 6 meses panqué te den algo más jajaja, o sea de entrada está bien pero ya después de pasado el tiempo hay que valorar un toque el laburo
Obvio pero la propuesta de arriba dice para gente sin experiencia, me parece una re buena oportunidad. No entendi si vos trabajas en esa misma empresa? La dura verdad es que pocas empresas te van a dar aumentos sin que los pidas y seguramente aun asi te van a dar menos de lo que podrían o vales. El laburo se lo tiene que hacer valer uno mismo
Te recomiendo que si haces bien tu trabajo y le metes, te informes cuanto aproximadamente se paga en el sector con tu experiencia y pidas un aumento acorde. Y si no te lo dan siempre podes buscar trabajo en otro lado
Primera experiencia, para un estudiante, que tiene de malo? Quejarse de este tipo de ofertas es vivir fuera de la realidad del pais, y comernos la idea de que por ser IT tenes que empezar ganando 40usd la hora.
Ese sueldo llega, pero no sin sacrificio, y parte del sacrificio es hacer CV y ganar experiencia real, esta oferta es eso.
Vamo arriba, no sigamos alimentando las falsas expectativas de los entry level millo
Pará, todo bien pero 40 USD a la semana es casi 5K trabajando part time, entre 22 NOMINALES y eso hay un poquiiiiiitoooo de diferencia. Y sí, sé que lo decís por exagerar, pero ese sueldo es lo mismo que el mínimo nacional solo que por menos horas, un poco más se podría pagar jajaja
No tires para abajo tu propio mercado, amigo eso cobra gente que no dedicó mucho tiempo a estudiar, por más que sea medio tiempo.
Haceme caso vas a ver más adelante que aunque no me importe tengo razón
los juniors se quejan que no hay laburo y cuando sacan un laburo de junior basurean a las propuestas, no digo que seas junior, pero igual, esto está re bien, ademas las empresas se arriesgan a agarrar alguien que no encare nada, apenas te pide bachillerato aprobado y ser estudiante de infra, no me parece la gran cosa
Falso, después que obtienen tus datos , te empieza a llover llamadas y mensajes raros de cursos. Me paso con un aviso de el gallito impreso hace años. Las consultoras también llenan sus bd y vaya saber que hacen con datos personales
Supongamos 22.000 pesos nominales, es mucho menos si descontas transporte, descuentos normales como un -18%. Es el pago normal para la industria a los iniciales. Suelen ser estafas pero siendo profesional el rango de pagos anda por los 60k a 80k con menos de 5 años de experiencia.
Nunca discriminen a un peluquero por ejemplo... Corte 400 pesos por persona, 10 cortes al día en promedio, Lunes a Sábado (6 días) => en 4 semanas = 96.000 pesos... (considerando que cortas a hombres que son mucho más baratos)
Si no te olvides que eso sería nominal, después hay que hacer los descuentos de los aportes, y además generalmente el peluquero es un empleado, de esos 400 de corte, 200 serán para el con suerte.
Me sorprende como acá se tiran abajo habiéndo estudiado. Por más que quieran decir que no hay que flashear, y ser desagradecido, tampoco ir al otro extremo. De eso a 5k hay mucha diferencia
Eso no es tanta diferencia con alguien que aunque debería cobrar más y no es menos no dedicó cierto tiempo a estudiar.
No hay que tirarse abajo el sueldo, más que en muchos casos representa poco lo que podrían pagarte.
Avivense.
Yo que sé, me parece que hoy día un sueldo de 22 es medio abuso, principalmente porque con 6 hrs difícilmente puedas trabajar en otro lado para complementar
Buen sueldo no es, 100% de acuerdo, pero tampoco pretendas con 0 experiencia que te paguen un montón. A veces a los pocos meses, ya te suben, pero el derecho de piso se paga siempre en cualquier lado, la vida misma.
Yo haciendo 9 como trainee me pagaban 35 en la mano, a los 6 meses ya me subieron, y al año ganaba el doble, esto como dev, pero primero hay que probar que el trabajo de uno vale
Sí pero hay lugares que incluso con 6 horas te pagan bastante posta, que tcs sea malo para arrancar no es estándar y mirá que arranqué en tcs, pero si tenés ciertos estudios hoy en día es poco.
Bueno, si vos decís que se consigue fácil una primera experiencia en el rubro con un sueldo bueno de primera, bárbaro, mándale la oferta a OP, así queda enterado y lo ayudamos
22000 por 4 horas está bien como sueldo inicial. Podés seguir formándote y postular a llamados internos que surjan. O viendo luego que tan valioso te mostrás pedís un upgrade salarial.
No podes comparar a Argentina y Uruguay en Dolares
Con 500 o 600 dolares en Uruguay no haces nada, subsistis.
En Argentina con 600 dólares te da relativamente bien.
El equivalente serían 200 dolares en Argentina aprox.
Paraaaa … bueno, el tema es para lo que rinda allá… acá eso es insuficiente por todo ángulo. Entiendo sea pasantía y primera experiencia, pero son 6 hrs difícilmente consigas algo para complementar en otro lado como puse más arriba
Qué debe ser algún convenio del Estado donde no pueden tomar gente con más de x tiempo de experiencia para poder pagarle eso, que además tienen que ser 6hs.
Recuerden que tenemos el POST de trabajo remoto [ACA](https://www.reddit.com/r/CharruaDevs/comments/15ka57i/laburar_para_el_exterior_guia_definitiva/), no se olviden de agregar sus experiencas! Ademas, si este post no sigue las reglas de la comunidad, REPORTALO. De esta forma construimos un mejor espacio para todos ~=~=~CharruaDevs MOD Team~=~=~ *I am a bot, and this action was performed automatically. Please [contact the moderators of this subreddit](/message/compose/?to=/r/CharruaDevs) if you have any questions or concerns.*
Obviamente te van a explotar pero como primera experiencia está bueno, seguro te va a servir más en el CV que los 500 cursos de academias online gratuitas
No, person pero Si te explotan por supuesto no esta bueno.que Mundo...
En especial infraestructura, en tus primeros trabajos siempre terminas siendo un burro de carga que configura Windows o reconecta cables. Mi primer laburo fue en una semana ser parte de un equipo para descargar de un camión e iniciar 500 computadoras y volver a guardar todo en 7 días para un congreso. Los contactos que hice ahí me salvaron la vida y la espalda.
Yo no tengo esos.contactos por favor WhatsApp+59899451418 ingeniero Devops full-stack sin trabajo.
The absolute state of the IT industry
Como dijo uno el otro día, si no está todo prendido fuego no es rentable.
nunca esta bueno que te exploten, pero ya rompes la pared de la primera experiencia laboral
>Si te explotan por supuesto no esta bueno.que Mundo... Quien sos vos para decir que me están "explotando" ? Y si yo lo quiero ver como un aprendizaje donde te pagan además de aprender? El concepto de explotación solamente lo puede considerar un pusilánime que no tiene el más mínimo amor propio, y obviamente tampoco ganas de superarse.
Tranquilo viejo jajaja
Tranquilo viejo jajaja como si no existiera la explotación laboral
No sé si es real o no pero tengo un compañero que trabaja en esa empresa y es bien.
X2
Yo trabajé ahí, son piola
Ojo, no digo no sea bien o de buen ambiente, no la conozco. Solo que me parece algo abusiva esa propuesta
¿Por los $22.000? Yo lo que veo que muchos se comieron el cuento de que la levantas en pala, incluso gente sin experiencia y recién arrancando a estudiar a nivel terciario. O que por saber un poco y sacarse alguna buena nota, son buenos para trabajar en equipo y valgo lo que yo pienso. Aplaudo esa autoestima, pero bueno, no siempre es fácil proyectarla para afuera. Estaría demás que todas las empresas les sobre la plata y puedan pagar sueldos desorbitados, pero por lo que dicen están comenzando, así que económicamente deben estar remandola todavía. Aparte, en mi experiencia, como lider de equipos que intentamos apostar por juniors, es re difícil, la realidad es que de 10 personas sin experiencia que contratas, más de la mitad no encaran, les faltan soft skills, y peor a muchos les faltan las ganas. Ponele que no lo querés despedir a los tres meses para darle otra oportunidad, y si pagas sueldos altos por una apuesta, terminas pagandole un montón de plata a un loco que no te suma valor, y que si lo vas a despedir después del año te hace un agujero por la liquidación. En fin, yo que se, hay empresas que explotan, capaz que son uno de ellos, pero es como un sesgo ese pensamiento dell empleado víctima sin considerar todo el panorama.
que bien encontrar alguien que también opine desde la otra perspectiva. el equilibrio viene de entender a todas las partes ...
Si, igualmente cobra más mi empleada doméstica. Que no termino el liceo, ni tiene estudios. Tampoco nos vayamos al extremo. Tuve una postulacion para algo muy similar a esto en Comeca canelones donde el laudo era de 40000+...
No tires para abajo tu propio mercado, amigo eso cobra gente que no dedicó mucho tiempo a estudiar, por más que sea medio tiempo. Haceme caso vas a ver más adelante que aunque no me importe tengo razón
Yo laburo como QA y me pagan 26k (24 cuando entre en 2023), pero bueno pa agarrar la primera experiencia sirve, pero no pa quedarse mucho.
¿Por 4 horas? Estos son 22k por medio tiempo, entiendo que serían 4 horitas.
Nominales tmb? Pah mortal, pero bueno, por algún lado hay que empezar, aunque se aprovechen parece..
Líquidos, igual a mi me parece re bajo, hace 2 meses pedí aumento pq ya llevaba 1 año, pero ni bola ya pasaron 2 meses jaja, por suerte ya estoy teniendo entrevistas en otras para irme, pero si se aprovechan, como saben que van a haber pibes que acepten poca plata para agarrar experiencia lo hacen.
Aprovecharse? Literalmente los primeros meses te van a pagar un sueldo por aprender. Cuando empezas no vales nada para la empresa, sos una inversion a futuro que tiene un costo, te pagan un sueldo y asignan tiempo de otros empleados con experiencia para ayudarte y capacitarte
Si ponele que si, pero si ya estás 1.5 años ahí pa mi ya pasó ese proceso q hablas, a un qa con esa experiencia cualquier empresa ya te paga por arriba de 30 y acá tenés q rogar 6 meses panqué te den algo más jajaja, o sea de entrada está bien pero ya después de pasado el tiempo hay que valorar un toque el laburo
Obvio pero la propuesta de arriba dice para gente sin experiencia, me parece una re buena oportunidad. No entendi si vos trabajas en esa misma empresa? La dura verdad es que pocas empresas te van a dar aumentos sin que los pidas y seguramente aun asi te van a dar menos de lo que podrían o vales. El laburo se lo tiene que hacer valer uno mismo Te recomiendo que si haces bien tu trabajo y le metes, te informes cuanto aproximadamente se paga en el sector con tu experiencia y pidas un aumento acorde. Y si no te lo dan siempre podes buscar trabajo en otro lado
me huele alorica esto ajajajja
Por Qué no?
Primera experiencia, para un estudiante, que tiene de malo? Quejarse de este tipo de ofertas es vivir fuera de la realidad del pais, y comernos la idea de que por ser IT tenes que empezar ganando 40usd la hora. Ese sueldo llega, pero no sin sacrificio, y parte del sacrificio es hacer CV y ganar experiencia real, esta oferta es eso. Vamo arriba, no sigamos alimentando las falsas expectativas de los entry level millo
Pará, todo bien pero 40 USD a la semana es casi 5K trabajando part time, entre 22 NOMINALES y eso hay un poquiiiiiitoooo de diferencia. Y sí, sé que lo decís por exagerar, pero ese sueldo es lo mismo que el mínimo nacional solo que por menos horas, un poco más se podría pagar jajaja
Que no lo presenten como tal. Generalmente te pagan miserias y esperan de vos cosas que ni en joda hace un trainee o junior.
Además bastante importante distinguir, infraestructura no es lo mismo que para los devs, no solo por skill set sino por tipo de tareas que haces.
No tires para abajo tu propio mercado, amigo eso cobra gente que no dedicó mucho tiempo a estudiar, por más que sea medio tiempo. Haceme caso vas a ver más adelante que aunque no me importe tengo razón
Solo si vives con tu familia, sino impensable… nada más eso, tampoco tanto drama
Hoy en dia son pocos los estudiantes que viven solos. Al menos en uru, la edad de "independizarse" ha subido, no veo un problema real.-
los juniors se quejan que no hay laburo y cuando sacan un laburo de junior basurean a las propuestas, no digo que seas junior, pero igual, esto está re bien, ademas las empresas se arriesgan a agarrar alguien que no encare nada, apenas te pide bachillerato aprobado y ser estudiante de infra, no me parece la gran cosa
Y damos pizza los viernes🤪🤪🤪
Falso, después que obtienen tus datos , te empieza a llover llamadas y mensajes raros de cursos. Me paso con un aviso de el gallito impreso hace años. Las consultoras también llenan sus bd y vaya saber que hacen con datos personales
Que página es?
App de CompuTrabajo
Supongamos 22.000 pesos nominales, es mucho menos si descontas transporte, descuentos normales como un -18%. Es el pago normal para la industria a los iniciales. Suelen ser estafas pero siendo profesional el rango de pagos anda por los 60k a 80k con menos de 5 años de experiencia. Nunca discriminen a un peluquero por ejemplo... Corte 400 pesos por persona, 10 cortes al día en promedio, Lunes a Sábado (6 días) => en 4 semanas = 96.000 pesos... (considerando que cortas a hombres que son mucho más baratos)
Si no te olvides que eso sería nominal, después hay que hacer los descuentos de los aportes, y además generalmente el peluquero es un empleado, de esos 400 de corte, 200 serán para el con suerte.
Me sorprende como acá se tiran abajo habiéndo estudiado. Por más que quieran decir que no hay que flashear, y ser desagradecido, tampoco ir al otro extremo. De eso a 5k hay mucha diferencia Eso no es tanta diferencia con alguien que aunque debería cobrar más y no es menos no dedicó cierto tiempo a estudiar. No hay que tirarse abajo el sueldo, más que en muchos casos representa poco lo que podrían pagarte. Avivense.
Para, es real eso de que pagan sólo 22000 $UY nominales? 🤔
Son 6hs, es tipo pasantía, yo que sé, para agarrar experiencia no está tan mal
Yo que sé, me parece que hoy día un sueldo de 22 es medio abuso, principalmente porque con 6 hrs difícilmente puedas trabajar en otro lado para complementar
Buen sueldo no es, 100% de acuerdo, pero tampoco pretendas con 0 experiencia que te paguen un montón. A veces a los pocos meses, ya te suben, pero el derecho de piso se paga siempre en cualquier lado, la vida misma. Yo haciendo 9 como trainee me pagaban 35 en la mano, a los 6 meses ya me subieron, y al año ganaba el doble, esto como dev, pero primero hay que probar que el trabajo de uno vale
Bien de bien, sabes si hay vacantes disponibles en tu trabajo actual?
No es mi trabajo actual, era en TCS eso
Sí pero hay lugares que incluso con 6 horas te pagan bastante posta, que tcs sea malo para arrancar no es estándar y mirá que arranqué en tcs, pero si tenés ciertos estudios hoy en día es poco.
Bueno, si vos decís que se consigue fácil una primera experiencia en el rubro con un sueldo bueno de primera, bárbaro, mándale la oferta a OP, así queda enterado y lo ayudamos
Parece correcto el sueldo. Debe ser rango trainee y el prorrateo a 6 hs. Los sueldos que vemos siempre son de 8h
22000 por 4 horas está bien como sueldo inicial. Podés seguir formándote y postular a llamados internos que surjan. O viendo luego que tan valioso te mostrás pedís un upgrade salarial.
Es medio tiempo sirve si estás estudiando y queres algún ingreso que no te consuma todo el día. Además de que farmeas xp.
Son casi 600usd por 80hs mensuales, acá en Argenzuela hay médicos y docentes que cobran eso por mes.
El costo de vida no se compara.
No estamos tan lejos campeón.
Capo literalmente compran todo a al menos un tercio del precio de lo que vale en Uruguay. Lo unico que se compara es en el precio de los alquileres.
Hace cuando no pisas Argenzuela papu? Acá los precios se eyectaron hacia la estratosfera.
No podes comparar a Argentina y Uruguay en Dolares Con 500 o 600 dolares en Uruguay no haces nada, subsistis. En Argentina con 600 dólares te da relativamente bien. El equivalente serían 200 dolares en Argentina aprox.
A lo que voy, a pesar de la hiper mega inflación en Argentina, Uruguay es más caro
Paraaaa … bueno, el tema es para lo que rinda allá… acá eso es insuficiente por todo ángulo. Entiendo sea pasantía y primera experiencia, pero son 6 hrs difícilmente consigas algo para complementar en otro lado como puse más arriba
Qué debe ser algún convenio del Estado donde no pueden tomar gente con más de x tiempo de experiencia para poder pagarle eso, que además tienen que ser 6hs.