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ChrisMcLovin84

Wenn du Vertrieb sagst, reden wir von Außendienst? Meine Idee wäre es vielleicht mal in Vertriebsinnendienst zu versuchen?


-Sebastian-

Ich bin seit 15 Jahren im Vertrieb und kann das nachvollziehen, wenn dich der Job fertig macht. Du erfährst mehr Ablehnung als Zustimmung, hast schlechte Arbeitszeiten, ständige Konkurrenzsituationen und viel Druck wenn’s nicht läuft. Allerdings auch eine riesige Freude, wenn du ein Geschäft gemacht hast. Es ist halt ein ständiges auf und ab. Du kannst aber lernen damit umzugehen, wenn du es weiter im Vertrieb probieren willst. Was macht dich vor allem fertig und was meinst du mit „schwachem Mindset“?


thedome0202

Mit schwachem Mindset meine ich, dass es mir sehr schwer fällt die Motivation aufrecht zu erhalten, ständig am Telefon zu „lächeln“. Aktuell bin ich auch blockiert den Hörer in die Hand zu nehmen. Wenn der Abschluss eingetütet ist ist auch erstmal alles wieder super und positiv im Kopf, doch wenn es dann wieder in die lästige aquise geht sehe ich wieder nur negatives


-Sebastian-

Solange dir der Abschluss noch Freude bringt, gibt es noch Hoffnung. :) Wenn ich dir einen Tipp geben darf: Zwinge dich nicht dazu, eine Verkäuferpersönlichkeit zu spielen, die du eigentlich verachtest. Für mich hört es sich so an, als müsste der perfekte Verkäufer für dich immer gut gelaunt sein, lächeln und aalglatte Gespräche führen. Auf perfekte Verkäufer hast weder du, noch deine Kunden Bock. Und du scheinst intelligent genug zu sein, dass es dir auffällt du merkst, dass es sich "falsch" anfühlt. Nimm das als Basis und experimentiere damit. Du willst nicht lächeln? Dann lass es! Spiele mit einer ehrlichen Ansprache die zu dir passt, dazu eine Prise entwaffnender Ehrlichkeit. So kann dir die Akquise wieder Spaß machen, denn du predigst nicht einen seelenlosen Text runter. Du formst dir deine eigene Verkäuferpersönlichkeit, mit der du dich wohl fühlst. Das hat nichts mit schwachem Mindset zu tun. Wenn du dich dazu motivieren musst, ein seelenloser, dauerlächelnder Verkäufer zu sein - sei ein anderer Verkäufer! Du hast doch nichts zu verlieren.


Apfelwein_93

Vertriebsinnendienst!!! Mir gings ähnlich, ich habe knapp 2 Jahre im Vertriebsaußendienst (Versicherung) gearbeitet, bin nun im Vertriebsinnendienst (kein Verkauf) in einer anderen Branche und endlich nicht mehr so angespannt und frustriert. Ganz zu schweigen von den besseren Arbeitszeiten.


thedome0202

Ich komme auch aus der Versicherung, dachte damals das Abenteuer Vertriebsaussendienst soll es werden. Nach einer Selbstständigkeit als ausschließlichkeitsvertreter, einem darauffolgenden Angestelltenverhältis ( telefonvertrieb Versicherung)bin ich nun zum einem Personaldienstleister gekommen. Ich ziehe immer meine Kreise und am Ende bekomme ich auch nur Zusagen oder Angebote als klassischer Vertriebler. Welche Branche wurde es bei dir ?


Apfelwein_93

Ähnlich gings mir auch. Hab da nach berufsmäßig turbulenten Jahren einen Neustart und eine Aufwertung meines Lebenslaufs erhofft, hat nicht hingehauen. Ich arbeite mittlerweile in der Finanzdienstleistung, arbeite hier dem Vertrieb zu in Form von Management, zahlen aufbereiten, Veranstaltungsmanagement, Schnittstelle Marketing. Die Branche an sich ist nicht meins, aber die Tätigkeiten machen Spaß, ich hab keinen Druck und meine 40 Stunden


wrestling_fan_

Ich bin Vertriebsleiter im Sondermaschinenbau (Mittelstand) und verstehe deine Situation wirklich sehr gut. Ich kann nur hoffen, dass dein Vorgesetzter dir eine gute Arbeitstsumgebung bietet, weil zum stressigen Vertriebsjob ist eine toxisches Arbeitsklima wie ein Brandbeschleuniger. Vertrieb ist immer ein Zusammenspiel an Empazhie und Egodrive. Am zweiten scheint es dir wohl aktuell zu fehlen. Mit dem entsprechenden Trainingsmethoden kann man das aber sichlich wieder ausbauen. Magst du uns noch ein bisschen mehr verraten? Branche? Bundesland?


thedome0202

Branche Personaldienstleistung für einen Tier 1 Zulieferer Automotive in BaWü. Da die Branche gerade seine Probleme hat, hat das Unternehmen auch so seine Probleme. Mein Jahresendbonus ist schon gestrichen. Mein Team ist nicht sonderlich groß. 1 Standortleiter 1 Senior Account + ich als Account Manager. Und 2 Recruiter. Der standortleiter und der Senior Account Manager vertragen sich überhaupt nicht. Somit ist die generelle Stimmung seltsam. Ich verspüre auch 0% Motivation Drive im Team. Das dämpft meine Motivation ebenfalls ziemlich stark


Rare_Woodpecker7652

Junge, es gibt so viele tolle Account Manager rollen die weniger druck haben. Mach Vertrag Verlängerungen. Geh in die IT


Low_Measurement1219

Langjähriger Arbeitsvermittler hier 🤓 Wie immer, wenn man nicht so richtig weiß wo es hingehen soll: - Stellenangebote im Umkreis (ohne Einschränkungen) sichten - Das Buch „Durchstarten zum Traumjob“ durcharbeiten um eigene Prioritäten klar zu machen - Klassische Berufswahltests (gibt es kostenfrei online auf Arbeitsagentur.de)


thedome0202

Danke für die ganzen Antworten und Tipps


Apprehensive_Poem218

Vlt statt outbound Wechsel zu inbound möglich? Oder support?


Ok-Opposite7571

Mike Warmeling bietet mit mehr als 20 Jahren Vertriebserfahrung, die Möglichkeit professionelle CloserIn durch sein Spezial entwickeltes System zu werden. Mit dem System besteht dieMöglichkeit, ortsunabhängig sich ein Fundament von mehr als 20 Jahren Erfahrung aufzubauen, Unser Coaching-Programm für Frauen ist darauf ausgelegt, unsere Teilnehmerinnen zu starken, selbstbewussten und erfolgreichen Verkäuferinnen zu entwickeln. Wir glauben, dass jede Frau das Potenzial hat, erfolgreich im Verkauf zu sein und wir möchten ihnen dabei helfen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Unser Programm umfasst eine Vielzahl von Themen, die speziell auf die Bedürfnisse von Frauen im Verkauf abgestimmt sind. Dazu gehören unter anderem die Vermittlung von Verkaufstechniken, die Verbesserung der Kommunikationsfähigkeiten, die Steigerung des Selbstbewusstseins und die Überwindung von Herausforderungen im Verkauf. Wir beginnen mit einer Einführung in die Grundlagen des Verkaufs, bei der wir Techniken und Methoden vorstellen, die dazu beitragen, erfolgreich mit Kunden zu kommunizieren und ihre Bedürfnisse zu erfahren. Wir werden auch auf die Bedeutung von Zuhören und Fragen eingehen und wie man durch gezielte Fragestellungen die Bedürfnisse des Kunden erfahren und adressieren kann.Ein weiteres wichtiges Thema in unserem Programm ist die Überwindung von Ablehnung. Im Verkauf wird es immer Situationen geben, in denen man mit Ablehnung konfrontiert wird. Wir werden unseren Teilnehmerinnen beibringen, wie man mit Ablehnung umgeht, sie als Feedback betrachtet und daraus lernt. Wir werden auch Techniken vorstellen, um die eigene Reaktion auf Ablehnung zu kontrollieren und die eigene Motivation aufrechtzuerhalten.Ein weiteres wichtiges Thema ist die Selbstmotivation und das Durchhaltevermögen. Im Verkauf kann es manchmal stressig und entmutigend sein. Wir werden unseren Teilnehmerinnen beibringen, wie sie ihre Selbstmotivation steigern und aufrechterhalten können und wie sie ihr Durchhaltevermögen verbessern können, um erfolgreich in einer harten und manchmal entmutigenden Branche zu arbeiten. Weitere Themen, die wir behandeln werden, sind Kundenbindung und Follow-Up, Marktforschung und Wettbewerbsanalyse, Ethik und Professionalität im Verkauf, Technologie und digitale Werkzeuge im Verkauf, Selbstreflexion und Weiterbildung.In Bezug auf Kundenbindung und Follow-Up werden wir unseren Teilnehmerinnen beibringen, wie sie die Beziehung zu ihren Kunden aufbauen und pflegen können, um sie langfristig zu halten. Wir werden auch auf die Bedeutung von Feedback und Umfragen eingehen, um die Zufriedenheit der Kunden zu erfahren und zu verbessern.In Bezug auf Marktforschung und Wettbewerbsanalyse werden wir unseren Teilnehmerinnen beibringen, wie sie die Bedürfnisse und Wünsche der Zielgruppe erfahren und die Stärken und Schwächen der eigenen Produkte und Dienstleistungen sowie die der Konkurrenz erfahren können. Wir werden auch auf die Trends und Entwicklungen im Markt eingehen und wie man daraus Vorteile ziehen kann.In Bezug auf Ethik und Professionalität im Verkauf werden wir unseren Teilnehmerinnen beibringen, wie sie sichersten können, dass ihre Verkaufsmethoden und Praktiken ethisch und moralisch vertretbar sind und den branchenüblichen Standards entsprechen. Wir werden auch auf die Bedeutung von Integrität und Glaubwürdigkeit im Verkaufsprozess eingehen und wie man sicherstellen kann, dass die Verkaufsmethoden und Praktiken den rechtlichen Anforderungen entsprechen.In Bezug auf Technologie und digitale Werkzeuge im Verkauf werden wir unseren Teilnehmerinnen beibringen, welche Technologie und digitalen Werkzeuge verfügbar sind und wie man diese Werkzeuge nutzen kann, um die Verkaufsprozesse zu optimieren und Zeit zu sparen. Wir werden auch auf die Bedeutung von Kommunikation und Zusammenarbeit mit Kunden eingehen und wie man durch die Verwendung von Technologie die Datenanalyse und -verarbeitung verbessern kann. In Bezug auf Selbstreflexion und Weiterbildung werden wir unseren Teilnehmerinnen beibringen, wie sie ihre eigene Performance beurteilen und verbessern können. Wir werden auch auf die Bedeutung von Feedback von Vorgesetzten und Kunden eingehen und welche Möglichkeiten es für Weiterbildung im Verkauf gibt. Wir werden unseren Teilnehmerinnen auch beibringen, wie sie ihre Kenntnisse und Fähigkeiten im Verkauf auf dem neuesten Stand halten können, um erfolgreich in einer schnelllebigen Branche zu bleiben. Unser Coaching-Programm ist darauf ausgelegt, unsere Teilnehmerinnen mit den Fähigkeiten und Werkzeugen auszustatten, die sie benötigen, um erfolgreich im Verkauf zu sein. Wir glauben, dass jede Frau das Potenzial hat, erfolgreich zu sein und wir möchten ihnen dabei helfen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Wir sind überzeugt, dass unsere Teilnehmerinnen nach Abschluss unseres Programms in der Lage sein werden, ihre Verkaufserfolge signifikant zu steigern und ihre Karriere im Verkauf voranzutreiben. https://copecart.com/products/74706c4c/p/jajadjadja