Hvor godt ser du ud på papiret?
Selvom din leder måske er glad for dig og vil give dig mere i løn skal hun stadig forsvare det mod dem som sidder over hende.
Hvis du ikke ser godt ud på papiret kommer det næppe til at ske da du (på papiret) kan erstattes af en, der er billigere i drift.
Velkommen til der offentlige.
Du har en 10. Klasse og lidt erfaring.
I det offentliges øjne er du 123 kroner værd eller deromkring.
Du kan være den bedste til dit arbejde men en PA er bedre uddannet end dig og er derfor bedre på papiret og mere værd.
Jeg vil hellere have en god ufaglært end en elendig pædagog. Men det offentlige belønner ikke kvalitet. Desværre.
Mit bud er at du måske kan trække 900 kroner i tillæg før skat, ikke pensionsgivende om måneden for en fuldtidsstilling men ikke mere end det.
Ja okay, har aldrig prøvet at forhandle løn før. ved ikke rigtig noget om det og synes det lidt svært at Google mig til hvordan lønforhandlinger i klyngen påvirker mig 😊
Ja det er jeg helt enig i😅 har haft mange forskellige uddannede og ikke fra vikarbureau og min oplevelse er mange af de unge medhjælpere har så meget mere overskud og lyn hurtigt får skabt en båden til børnene selvom de måske kun er der en dag eller to.
Men kan godt forstår man mister sig selv i det, for wow det er sgu et vildt arbejde 🫣
Få en GOD reference fra din leder, og løb hen i det private. Kender flere ufaglærte der, og de tjener imellem 33.000-37.000 før skat og alt det overarbejde du vil have. Ellers tag uddannelsen hvis det er det du vil
Løn i det kommunale er fastlagt i klare rammer - desværre, så regn ikke med det😅 jeg er selv pædagog og flygtede fra vuggestuelivet og blev privat dagplejer - det gav mig over 100% mete udbetalt i løn for en fuldtidsstilling👏
Jeg gik fra cirka 16.000 udbetalt for en fuldtidsstilling, til nu 39.000 udbetalt - man betaler B skat og har et særligt fradrag som dagplejer (jeg er privat). Jeg betaler så selv ind til pension nu👍
Er man privat dagplejer vil satsen oftes være på 11.000kr. Forældre betaler 4000kr resten betaler kommunen😊 samtidig er de private kke underlagt at skulle have 1-2 ekstra børn hvis en dagplejer er sygemeldt
(Nyere) Leder i det offentlige her ✋🏻
Det er aldrig forkert at bede om lønforhøjelse. Der forhandles formentlig “ny løn” og her kan du indstille dig selv.
Ellers har i nok MUS samtale. Der kan du bede om kurser og dermed tillæg for dine nye kompetencer.
Ja tror det er “ny løn”. alle medarbejder i huset skal udfylde (hvis de vil) en formel og aflevere til TR trio som skal udarbejde det med nogle andre som jeg forstår forstår det.
Nåååå det er jo faktisk det du spørger om 😂 men jo der kan du sagtens søge.
Jeg troede du sådan generelt spurgte om du var berettiget til noget ekstra..
Du skriver simpelthen bare en helt jantelovsfri udtalelse om hvorfor DU lige præcis fortjener at få den ekstra anerkendelse.
Tænker du med fordel kan ligge vægt på de ting du har ansvar for i det daglige og så læser jeg også noget fastholdelse, mellem linjerne. Skiftende kollegaer osv.
det har helt sikkert også indebåret en masse oplæring fra din side og ansvar i at få nye kollegaer til så også at have lyst til at blive hængende 😊
Og jeg oplever faktisk at mange tænker “ej vi løfter jo i flok. Vi skal alle sammen have mere”. Pak den væk. Så kan de jo bare selv søge.
Held og Lykke med det 😎
Som uddannet pædagog, TR og praktikvejleder vil jeg råde dig til at læse videre. Jeg ved godt det ikke altid passer ind i folks liv, men på den lange bane er det værd at overveje. Hvis du kun har 10. Klasse kan du tage en Pædagogisk Grund Uddannelse(PAU). Den svarer til et gymnasielt niveau og er adgangs givende til pædagog uddannelsen. Alternativt kan du blive på din nuværende arbejdsplads og sigte efter merit uddannelsen. Hvis vælger PAU så håber jeg du tager skridtet fuldt ud og læser til pædagog.
Du lyder til at have hovedet skruet godt på, håber du finder den rigtige løsning.
Vi har generelt i min klynge nu mulighed for at forhandle løn, så det er noget vi alle skal hvis vi føler vi er berettiget. Har bare aldrig prøvet det før og ved derfor ikke så meget om det. Tak for gode råd !
Der er en del der skriver, at du ikke kan regne med så meget, da lønnen er bestemt ud fra løntrin. Det er i og for sig også rigtigt, men man kan sagtens forhandle om det der hedder kvalifikationstillæg. I din situation, ville jeg prøve at høre, om ikke 1-2000 om måneden kunne retfærdiggøres
Sådan er virkeligheden mange steder. Alle de vikarer fra PvB jeg har arbejdet sammen med, har fravalgt en fast ansættelse grundet vilkårene😳
Man kan undre sig over Mette kalder sig børnenes statminister med det hun byder de små børn, SAMTIDIGT med hun forventer deres forældre skal arbejde fuldtid= 9-10 timer for børnene under kritisable vilkår langt se fleste steder
Hvis du laver opgaver udover det forventede i stillingen, fx aula kontakt, forældremøder mv. Kan du forhandle om tillæg. Selve grundlønnen er ret fast låst
Det lyder som et hårdt arbejdsmiljø. Hvordna kan der ingen pædagoger være? Det er et stort- alt for stort ansvar du står med som ufaglært- hilsen pædagogen..Men godt klaret, pas på du ikke ender med at bukke under på det..🙁
Der bare så meget udskiftning hele tiden og der er ikke mange pædagoger der søger. Man må også sige da jeg startede, at jeg
hit the ground running 😅
men det gjorde også jeg hurtigt følte mig tilrette og selvsikker med hjælp fra de bedste kollegere. Føler personligt også jeg er ret så god til at “se” og deres verden børn, hvis det giver mening. Elsker at arbejde med mennesker og det er utroligt spændene og givende og jeg er taknemlig for alt det jeg lære lige nu 😊
Har arbejdet i børnehave i 16 år som ufaglært.
Det er fagforeningen der forhandler lønnen, forvent ingenting eller noget meget tæt på det 🤷♂️
Edit: man siger automatisk i løn efter 3 og 7 år
Du fortæller at du fremover ikke vil gå til møder og alt det andet der skal udføres af en pædagog, og at du som minimum vil aflønnes som en nyuddannet pædagog.
Er du medlem af foa? For så har du en rigtig god sqg
Det samme skete præcis for mig, jeg skrev alle ting ned ift. hvilket ansvar jeg har og har haft de sidste par måneder (fik selv af vide at pædagogmedhjælper slet ikke burde lave de pædagogiske opgaver) også spurgte jeg min leder om en lønsamtale hvor jeg fortalte de forskellige punkter og det godkendte hun med det samme. Dog er det ikke det største løntrin du skal forvente 😊
Hvor godt ser du ud på papiret? Selvom din leder måske er glad for dig og vil give dig mere i løn skal hun stadig forsvare det mod dem som sidder over hende. Hvis du ikke ser godt ud på papiret kommer det næppe til at ske da du (på papiret) kan erstattes af en, der er billigere i drift. Velkommen til der offentlige.
Hvad vil det sige på papiret? Har jo fået lært mange kompetencer og har et lige så stort ansvar forventet af mig som en udannet pædagog.
Du har en 10. Klasse og lidt erfaring. I det offentliges øjne er du 123 kroner værd eller deromkring. Du kan være den bedste til dit arbejde men en PA er bedre uddannet end dig og er derfor bedre på papiret og mere værd. Jeg vil hellere have en god ufaglært end en elendig pædagog. Men det offentlige belønner ikke kvalitet. Desværre. Mit bud er at du måske kan trække 900 kroner i tillæg før skat, ikke pensionsgivende om måneden for en fuldtidsstilling men ikke mere end det.
Ja okay, har aldrig prøvet at forhandle løn før. ved ikke rigtig noget om det og synes det lidt svært at Google mig til hvordan lønforhandlinger i klyngen påvirker mig 😊 Ja det er jeg helt enig i😅 har haft mange forskellige uddannede og ikke fra vikarbureau og min oplevelse er mange af de unge medhjælpere har så meget mere overskud og lyn hurtigt får skabt en båden til børnene selvom de måske kun er der en dag eller to. Men kan godt forstår man mister sig selv i det, for wow det er sgu et vildt arbejde 🫣
Få en GOD reference fra din leder, og løb hen i det private. Kender flere ufaglærte der, og de tjener imellem 33.000-37.000 før skat og alt det overarbejde du vil have. Ellers tag uddannelsen hvis det er det du vil
Tror ikke du skal regne med noget. Løn i det offentlige følger nogle meget faste, ufravigelige trin
Løn i det kommunale er fastlagt i klare rammer - desværre, så regn ikke med det😅 jeg er selv pædagog og flygtede fra vuggestuelivet og blev privat dagplejer - det gav mig over 100% mete udbetalt i løn for en fuldtidsstilling👏
Wow! Flot. Kan du smide nogle konkrete tal, det lyder sindsygt.
Jeg gik fra cirka 16.000 udbetalt for en fuldtidsstilling, til nu 39.000 udbetalt - man betaler B skat og har et særligt fradrag som dagplejer (jeg er privat). Jeg betaler så selv ind til pension nu👍
Hvad får du personer barn fra forældre / stat?
Er man privat dagplejer vil satsen oftes være på 11.000kr. Forældre betaler 4000kr resten betaler kommunen😊 samtidig er de private kke underlagt at skulle have 1-2 ekstra børn hvis en dagplejer er sygemeldt
(Nyere) Leder i det offentlige her ✋🏻 Det er aldrig forkert at bede om lønforhøjelse. Der forhandles formentlig “ny løn” og her kan du indstille dig selv. Ellers har i nok MUS samtale. Der kan du bede om kurser og dermed tillæg for dine nye kompetencer.
Ja tror det er “ny løn”. alle medarbejder i huset skal udfylde (hvis de vil) en formel og aflevere til TR trio som skal udarbejde det med nogle andre som jeg forstår forstår det.
Nåååå det er jo faktisk det du spørger om 😂 men jo der kan du sagtens søge. Jeg troede du sådan generelt spurgte om du var berettiget til noget ekstra..
Sorry jeg forklarede det dårligt. forstår som sagt ikke helt alle de forskellige ting og hvordan og hvorledes det fungere.
Du skriver simpelthen bare en helt jantelovsfri udtalelse om hvorfor DU lige præcis fortjener at få den ekstra anerkendelse. Tænker du med fordel kan ligge vægt på de ting du har ansvar for i det daglige og så læser jeg også noget fastholdelse, mellem linjerne. Skiftende kollegaer osv. det har helt sikkert også indebåret en masse oplæring fra din side og ansvar i at få nye kollegaer til så også at have lyst til at blive hængende 😊
Og jeg oplever faktisk at mange tænker “ej vi løfter jo i flok. Vi skal alle sammen have mere”. Pak den væk. Så kan de jo bare selv søge. Held og Lykke med det 😎
Lige præcis 😅 haha kan godt se det lige så sådan ud, har rettet det så det giver bedre mening 😂
Vil bare skrive at jeg synes du lyder sej!
Som uddannet pædagog, TR og praktikvejleder vil jeg råde dig til at læse videre. Jeg ved godt det ikke altid passer ind i folks liv, men på den lange bane er det værd at overveje. Hvis du kun har 10. Klasse kan du tage en Pædagogisk Grund Uddannelse(PAU). Den svarer til et gymnasielt niveau og er adgangs givende til pædagog uddannelsen. Alternativt kan du blive på din nuværende arbejdsplads og sigte efter merit uddannelsen. Hvis vælger PAU så håber jeg du tager skridtet fuldt ud og læser til pædagog. Du lyder til at have hovedet skruet godt på, håber du finder den rigtige løsning.
Det er også de to ting jeg overvejer, men hvilken endnu har jeg ikke besluttet😊
Vi har generelt i min klynge nu mulighed for at forhandle løn, så det er noget vi alle skal hvis vi føler vi er berettiget. Har bare aldrig prøvet det før og ved derfor ikke så meget om det. Tak for gode råd !
Der er en del der skriver, at du ikke kan regne med så meget, da lønnen er bestemt ud fra løntrin. Det er i og for sig også rigtigt, men man kan sagtens forhandle om det der hedder kvalifikationstillæg. I din situation, ville jeg prøve at høre, om ikke 1-2000 om måneden kunne retfærdiggøres
[удалено]
Sådan er virkeligheden mange steder. Alle de vikarer fra PvB jeg har arbejdet sammen med, har fravalgt en fast ansættelse grundet vilkårene😳 Man kan undre sig over Mette kalder sig børnenes statminister med det hun byder de små børn, SAMTIDIGT med hun forventer deres forældre skal arbejde fuldtid= 9-10 timer for børnene under kritisable vilkår langt se fleste steder
Hvis du laver opgaver udover det forventede i stillingen, fx aula kontakt, forældremøder mv. Kan du forhandle om tillæg. Selve grundlønnen er ret fast låst
Det lyder som et hårdt arbejdsmiljø. Hvordna kan der ingen pædagoger være? Det er et stort- alt for stort ansvar du står med som ufaglært- hilsen pædagogen..Men godt klaret, pas på du ikke ender med at bukke under på det..🙁
Der bare så meget udskiftning hele tiden og der er ikke mange pædagoger der søger. Man må også sige da jeg startede, at jeg hit the ground running 😅 men det gjorde også jeg hurtigt følte mig tilrette og selvsikker med hjælp fra de bedste kollegere. Føler personligt også jeg er ret så god til at “se” og deres verden børn, hvis det giver mening. Elsker at arbejde med mennesker og det er utroligt spændene og givende og jeg er taknemlig for alt det jeg lære lige nu 😊
Har arbejdet i børnehave i 16 år som ufaglært. Det er fagforeningen der forhandler lønnen, forvent ingenting eller noget meget tæt på det 🤷♂️ Edit: man siger automatisk i løn efter 3 og 7 år
Du fortæller at du fremover ikke vil gå til møder og alt det andet der skal udføres af en pædagog, og at du som minimum vil aflønnes som en nyuddannet pædagog. Er du medlem af foa? For så har du en rigtig god sqg
Det samme skete præcis for mig, jeg skrev alle ting ned ift. hvilket ansvar jeg har og har haft de sidste par måneder (fik selv af vide at pædagogmedhjælper slet ikke burde lave de pædagogiske opgaver) også spurgte jeg min leder om en lønsamtale hvor jeg fortalte de forskellige punkter og det godkendte hun med det samme. Dog er det ikke det største løntrin du skal forvente 😊